www.pustomyty-rada.gov.ua

КОМІСІЇ:

У п'ятницю 15.02.2019 року

о 09:00 год. відбудеться засідання постійної комісії з питань бюджету, фінансів, податків та інвестицій (голова-Ігор Васьків)

Про порядок денний 45-ї  позачергової сесії Пустомитівської районної ради.

1. Про виконання районного бюджету Пустомитівського району за січень 2019 року та  внесення змін до його показників.
2. Про затвердження Програми вдосконалення управління територіальним розвитком у Пустомитівському районі на 2019 рік в новій редакції.
3. Про внесення змін до рішення районної ради від 01.02.2019 №636 «Про спрямування обсягу вільного залишку коштів районного бюджету, що склався станом на 1 січня 2019 року».
4. Про спрямування обсягу вільного залишку коштів районного бюджету, що склався станом на 1 січня 2019 року.
5. Про виділення коштів на розробку проекту землеустрою щодо встановлення (зміни) меж Пустомитівського району.
6. Різне.

Завдання і функції уповноважених органів з питань з питань пробації визначені Законом України «Про пробацію», Кримінальним, Кримінальним процесуальним, Кримінально-виконавчим кодексами України та іншими законами України.

ПРОБАЦІЯ - ЦЕ ...

v     забезпечення безпеки  суспільства (громади) шляхом запобігання вчиненню правопорушень;

v     надання суду інформації, що характеризує обвинувачену особу для прийняття справедливого рішення (складення досудової доповіді);

v     організація виконання покарань, не пов'язаних з позбавленням волі;

v     пробаційний нагляд: контроль за особою, яка вчинила правопорушення, а також допомога, спрямована на підтримку такої особи в суспільстві (консультації, мотивування до змін, сприяння у вирішенні проблемних питань);

v     допомога особі, яка готується  до звільнення з місць позбавлення волі, в адаптації до життя в суспільстві.

ДО КОГО ЗАСТОСОВУЄТЬСЯ ПРОБАЦІЯ?

v     особа, щодо якої складається досудова доповідь;

v     особа, засуджена до покарання, що не пов’язане з позбавленням волі, як от: заборона обіймати певні посади або займатися певною діяльністю, громадські та виправні роботи;

v     особа, якій покарання у виді позбавлення волі замінено на покарання у виді громадських або виправних робіт;

v     особа, звільнена з випробувальним терміном відвідбування покарання у виді позбавлення (обмеження) волі;

v     звільнена від відбування покарання вагітна жінка та жінка, яка має дитину віком до трьох років;

v     особа, яка готується до звільнення з місцьпозбавленняволі.

ВИДИ ПРОБАЦІЇ:

v     Досудова пробація – забезпечення суду інформацією, що характеризує особу, яка обвинувачується у вчиненні правопорушення, з метою врахування обставин її життя для прийняття судом справедливого рішення про міру її відповідальності (складення досудової доповіді).

v     Наглядова пробація - здійснення наглядових та соціально-виховних заходів: надання психологічної, консультативної та інших видів допомоги, сприяння працевлаштуванню, залучення до навчання, участь у виховних заходах та соціально-корисній діяльності, проведення індивідуально-профілактичної роботи відносно особи, до якої застосовується пробація.

v     Пенітенціарна пробація – це допомога особі, яка готується до звільнення з місць позбавлення волі у трудовому та побутовому влаштуванні за обраним нею місцем проживання, влаштування до закладів охорони здоров"я та сприяння в адаптації до життя у суспільстві.

Додатково: Запрошуємо до співпраці небайдужих громадян в якості волонтерів пробації.

Підрозділи філії Державної установи «Центр пробації» у Львівській області

Завдання і функції уповноважених органів з питань з питань пробації визначені Законом України «Про пробацію», Кримінальним, Кримінальним процесуальним, Кримінально-виконавчим кодексами України та іншими законами України.

ПРОБАЦІЯ - ЦЕ ...

v     забезпечення безпеки  суспільства (громади) шляхом запобігання вчиненню правопорушень;

v     надання суду інформації, що характеризує обвинувачену особу для прийняття справедливого рішення (складення досудової доповіді);

v     організація виконання покарань, не пов'язаних з позбавленням волі;

v     пробаційний нагляд: контроль за особою, яка вчинила правопорушення, а також допомога, спрямована на підтримку такої особи в суспільстві (консультації, мотивування до змін, сприяння у вирішенні проблемних питань);

v     допомога особі, яка готується  до звільнення з місць позбавлення волі, в адаптації до життя в суспільстві.

ДО КОГО ЗАСТОСОВУЄТЬСЯ ПРОБАЦІЯ?

v     особа, щодо якої складається досудова доповідь;

v     особа, засуджена до покарання, що не пов’язане з позбавленням волі, як от: заборона обіймати певні посади або займатися певною діяльністю, громадські та виправні роботи;

v     особа, якій покарання у виді позбавлення волі замінено на покарання у виді громадських або виправних робіт;

v     особа, звільнена з випробувальним терміном від відбування покарання у виді позбавлення (обмеження) волі;

v     звільнена від відбування покарання вагітна жінка та жінка, яка має дитину віком до трьох років;

особа, яка готується до звільнення з місць позбавлення волі.

ПЕРЕВАГИ ПРОБАЦІЇ:

ДЛЯ ОСОБИ, яка вчинила правопорушення:

v     можливість змінитись без перебування у місцях позбавлення волі (ізоляції від суспільства), підтримка на шляху до змін;

v     збереження сімейних стосунків та зв’язків у громаді;

v     збереження роботи та житла;

v     позитивний соціальний ефект: особа не втрачає соціальні зв’язки та шанс створити сім’ю.

ДЛЯ СУСПІЛЬСТВА (ГРОМАДИ):

v     убезпечення громади від вчинення повторних злочинів;

v     справедливе здійснення правосуддя: баланс між карою за вчинене правопорушення, відшкодуванням завданої шкоди та інтересами членів суспільства.

ДЛЯ ДЕРЖАВИ:

v     зниження злочинності;

v     зниження кількості ув’язнених в місцях позбавлення волі осіб;

v     позитивний економічний ефект: утримання правопорушника у місцях позбавлення волі набагато дорожче для держави, ніж перебування на пробації; а також залишаючись у суспільстві особа не втрачає роботу та сплачує внески у держбюджет;

v     дотримання міжнародних стандартів.

ВИДИ ПРОБАЦІЇ:

v     Досудова пробація – забезпечення суду інформацією, що характеризує особу, яка обвинувачується у вчиненні правопорушення, з метою врахування обставин її життя для прийняття судом справедливого рішення про міру її відповідальності (складення досудової доповіді).

v     Наглядова пробація - здійснення наглядових та соціально-виховних заходів: надання психологічної, консультативної та інших видів допомоги, сприяння працевлаштуванню, залучення до навчання, участь у виховних заходах та соціально-корисній діяльності, проведення індивідуально-профілактичної роботи відносно особи, до якої застосовується пробація.

v     Пенітенціарна пробація – це допомога особі, яка готується до звільнення з місць позбавлення волі у трудовому та побутовому влаштуванні за обраним нею місцем проживання, влаштування до закладів охорони здоров’я та сприяння в адаптації до життя у суспільстві.

Додатково: Запрошуємо до співпраці небайдужих громадян в якості волонтерів пробації.

Графік засідань постійних комісій на 44-у чергову сесію 01.02.2019

Понеділок 28.01.2019

о 10:30 год. постійна комісія з питань охорони здоров’я, соціального захисту населення, сім’ї, материнства, дитинства (голова - Юрій Зінько).

о 14:00 год.  постійна комісія з питань соціально-економічного розвитку, промисловості, паливно-енергетичного комплексу.(голова Василь Юзькевич).

Вівторок  30.01.2019

о 10:00 год. постійна комісія з питань містобудування, архітектури, житлово-комунального господарства, транспорту та зв’язку. (голова - Олег Фарян).

о 10:30 год.  постійна комісія з питань депутатської діяльності, регламенту, етики, законності і правопорядку (голова-Марія Вертас).

Середа  30.01.2019

о 14:30 год. постійна комісія з питань освіти, науки, релігії, національного і духовного відродження,  інформаційної політики та свободи слова (голова - Олександр Михальчук).

о 15:00 год.  постійна комісія з питань  використання землі та регулювання земельних ресурсів (голова - Григорій Гуль).

о 15:00 год. відбудеться засідання постійної комісії з питань бюджету, фінансів, податків та інвестицій (голова-Ігор Васьків)

о 16:00 год. постійна комісія з питань культури, туризму, молодіжної політики, фізичної культури і спорту (голова - Андрій Добрянський).

Президія на 44-у чергову сесію

Середа  30.01.2019 о 17:00 год.  засідання президії

ПОРЯДОК ДЕННИЙ

Конкурсна комісія Пустомитівської районної ради оголошує конкурс на заміщення вакантної посади директора комунального некомерційного підприємства Пустомитівської районної ради «Пустомитівська центральна  районна лікарня»

Конкурс оголошується на підставі рішення конкурсної комісії від 28.11.2018 (протокол № 1)

Місцезнаходження закладу: Львівська  область, Пустомитівський  район, м. Пустомити, вул. Грушевського, 7.

Умови оплати праці директора комунального некомерційного підприємства Пустомитівської районної ради «Пустомитівська центральна  районна лікарня» визначаються у контракті та не можуть бути меншими, ніж передбачено законодавством. Істотні умови контракту визначені постановою Кабінету Міністрів України від 16.10.2014 № 642 «Про затвердження Порядку укладення контракту з керівником державного, комунального закладу охорони здоров’я та Типової форми контракту з керівником державного, комунального закладу охорони здоров’я»

Кваліфікаційні вимоги:

- повна вища освіта (спеціаліст, магістр) за напрямом підготовки «Медицина»,

- проходження інтернатури за однією зі спеціальностей медичного профілю з наступною спеціалізацією з «Організації і управління охороною здоров’я»;

- підвищення кваліфікації (курси удосконалення, стажування, передатестаційні курси тощо);

- наявність сертифіката лікаря-спеціаліста та посвідчення про присвоєння (підтвердження) кваліфікаційної категорії з цієї спеціальності;

- стаж роботи за фахом не менше 5 років;

- володіння державною мовою;

- здатність за своїми діловими та моральними якостями, освітнім і професійним рівнем виконувати посадові обов’язки директора.

Додаткові вимоги:

- кваліфікаційна категорія за лікарською спеціальністю та за фахом «Організація і управління охороною здоров’я» не нижче першої;

- друга вища освіта за однією зі спеціальностей: державне управління, правознавство, економіки підприємства

- володіння основами менеджменту у сфері охорони здоров’я, стратегічного аналізу та планування;

- досвід формування та управління групами або командами у сфері охорони здоров’я;

- наявність сильних комунікаційних навичок, знання правил ділового етикету

- володіння персональним комп’ютером на рівні досвідченого користувача.

Документи, які необхідно подати для участі в конкурсному відборі:

- копія паспорта та ідентифікаційного коду, засвідчена претендентом;

- заява про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів для зайняття посади за формою згідно з додатком 1 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посади керівника державного, комунального закладу охорони здоров’я, затвердженого постановою КМУ від 27.12.2017 №1094 (надалі – Порядок);

- резюме у довільній формі;

- автобіографія;

- копії документів про вищу освіту (обов’язково), науковий ступінь та вчене звання (при наявності), кваліфікаційну категорію, підвищення кваліфікації;

- копії інших документів, що підтверджують відповідність претендента кваліфікаційним вимогам;

- копія трудової книжки або інших документів, що підтверджують досвід роботи;

- письмова згода на збір та обробку персональних даних згідно з додатком 2 до Порядку;

- конкурсна пропозиція обсягом не більше 15 сторінок друкованого тексту в паперовій та електронній формі відповідно до п.29 Порядку;

- довідку МВС про наявність або відсутність судимості;

- витяг з Єдиного державного реєстру осіб, які вчинили корупційні правопорушення;

- медичні довідки про стан здоров’я, щодо перебування особи на обліку у психоневрологічному та наркологічному закладі охорони здоров’я за формами, затвердженими МОЗ;

- попередження щодо встановлених Законом України «Про запобігання корупції» вимог та обмежень, підписане власноруч, за формою згідно з додатком 3 до Порядку;

- заява про відсутність у діях особи конфлікту інтересів згідно з додатком 4 до Порядку;

- підтвердження подання декларації особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за 2017 рік відповідно до Закону України «Про запобігання корупції».

Особа, яка хоче взяти участь у конкурсі, може надати інші документи, які, на її думку, підтверджують її професійні чи моральні якості (характеристики, рекомендації, наукові публікації тощо).

Документи, крім заяви про участь у конкурсі, подаються в запечатаному вигляді. Документи подавати за адресою: 81100, Львівська  область, Пустомитівський  район, м. Пустомити, вул. Грушевського, 35., організаційно методичний відділ Пустомитівської районної ради..

Документи приймаються в робочі дні тижня упродовж 29 календарних днів з дня оприлюднення оголошення ( до 26.12.2018 включно).

Дата та місце проведення наступного засідання конкурсної комісії: 28.12.2018  Львівська  область, Пустомитівський  район, м. Пустомити, вул. Грушевського, 35., актовий зал Пустомитівської районної ради..

Ознайомитися зі статутом, структурою та кошторисом закладу можна в секретаря конкурсної комісії Стойко Оксани Вікторівни.

Адреса електронної пошти: e-mail: Ця електронна адреса захищена від спам-ботів, Вам потрібно включити JavaScript для перегляду

Тел. для довідок (03_230) 4-12-56, 4-19-37, факс: 4-27-57

Контактна особа – Стойко Оксана Вікторівна.

ЗВЕРНЕННЯ

до керуючого Львівською єпархією УПЦ (МП) - архієпископа Львівського і Галицького Філарета

Ваше Преосвященство!

Православна громада Пустомитівщини з великою увагою стежить за діалогом між ієрархами про створення в Україні Помісної Православної Церкви. Сьогодні громадяни України, як ніколи до того, наблизилися до заповітної мрії багатьох попередніх поколінь - об'єднати українців не тільки в межах однієї держави, але й у Єдиній Помісній Церкві. Наші предки проливали кров за єдність та незалежність України. На жаль, ця боротьба тривав і досі. Святий обов'язок кожного громадянина України - зробити все від нього залежне, щоб у суверенній державі постала Помісна Православна Церква.

Тільки об’єднані однією вірою українці зможуть подолати зовнішніх і внутрішніх ворогів. Тому категоричний виступ окремих ієрархів УПЦ проти надання Томосу та створення Помісної Церкви свідчить про те, що вони відірвані від народу, від його болю і страждань. Такі ієрархи керуються не прагненням об'єднати вірних Православної Церкви України, а цілком іншим - деструктивними вказівками з Москви. Усім свідомо мислячим людям варто задуматись: якщо Верховною Радою України офіційно визнано Росію країною- агресором. то робити щось на догоду Москві - це злочин проти власної держави, проти рідного народу. А Церква - як найвища духовна інституція в суспільстві - неодмінно має бути з народом, тому зазначена позиція окремих ієрархів має антиукраїнський характер і здійснюється всупереч волі українських вірних.

Ми, депутати фракції БПП «Солідарність» у Пустомитівській районній раді, впевнені, що Ви знайдете в собі сили та публічно заявите про підтримку ідеї об'єднання всіх вірних у Єдиній Помісній Православній Церкві.

Очевидно, що Кремль використовує українське православ'я як один із інструментів гібридної війни. Уже зараз лунають тривожні експертні оцінки, що нагнітання Росією вказаної ситуації є черговим етапом військової експансії проти нашої держави, метою чого є здійснити штучний розкол України - у цей раз за релігійною ознакою, а також відволікти увагу світової спільноти від російської збройної агресії.

Українці четвертий рік поспіль ведуть боротьбу з Росією. За цей час наш народ проявив неабияку силу духу, мужність і непохитність віри, ми ствердили себе як цивілізований європейський народ. Церква має бути з народом, правда - на боці українського народу. Тому вірні УПЦ мають моральне й духовне право вимагати від Вас, Ваше Преосвященство, виконати народну волю - підтримати надання Томосу.

Депутати  фракції БПП «Солідарність»

у Пустомитівській районній раді.

Оголошення
про проведення конкурсного добору на вакантні посади педагогічних працівників

Комунального закладу Пустомитівської районної ради

«ІНКЛЮЗИВНО - РЕСУРСНИЙ ЦЕНТР».

Відповідно до Закону України «Про місцеве самоврядування в Україні», рішення № 164 від 07.10.2016року Пустомитівської районної ради, оголосила конкурс на вакантні посади педагогічних працівників  Комунального закладу Пустомитівської районної ради «ІНКЛЮЗИВНО - РЕСУРСНИЙ ЦЕНТР»:

практичний психолог,

учитель-логопед,

учитель-олігофренопедагог,

учитель-сурдопедагог,

учитель-тифлопедагог,

учитель-реабілітолог.

Документи на участь у конкурсі приймаються

з 29 ЖОВТНЯ 2018 року по 19 ЛИСТОПАДА 2018 року.

Особа, яка бере участь у конкурсі, подає такі документи:
- заяву про участь у конкурсі з письмовою згодою на обробку персональних даних;
- біографічну довідку (резюме);
- особовий листок з обліку кадрів з 2 фотокартками 3x4;
- копії документів про вищу освіту з додатками (науковий ступінь та вчене звання);
- копії паспорта та ідентифікаційного коду, засвідчені претендентом;
- копію трудової книжки;
- довідку про наявність або відсутність судимості;
- конкурсні пропозиції.

Особа, яка бажає взяти участь у конкурсному відборі, має право додати  інші документи на свій розсуд, які можуть засвідчити її професійні чи моральні якості.

Відповідальність за достовірність поданої інформації несе кандидат.
Зазначені документи надсилаються на поштову адресу:

м. Пустомити, вул. Паркова,2  Львівська обл., 81100, Комунальний заклад Пустомитівської районної ради «Інклюзивно-ресурсний центр».

Відповідальна особа – Прус Катерина Богданівна,

контактний телефон (03 230) 4-17-09 
Конкурсний добір починається

23 ЛИСТОПАДА 2018 року о 10:00 год.

Конкурс передбачає складання кваліфікаційного іспиту та проведення співбесіди за напрямками:

• знання законодавства у сфері освіти дітей з особливими освітніми потребами;
• знання основ спеціальної педагогіки.

Вимоги до кандидатів для участі у конкурсі
Кваліфікаційні вимоги:

• Вища освіта не нижче ступеня магістра або освітньо-кваліфікаційного рівня спеціаліста за спеціальністю “Психологія” “Спеціальна освіта”, “Корекційна освіта”, “Дефектологія”.
• Досвід роботи педагогічним працівником за спеціальністю;
• Стаж роботи не менше п’яти років за фахом;
• Високі моральні, ділові, професійні якості та організаторські здібності, здатність за своїми діловими та моральними якостями, освітнім і професійним рівнем виконувати відповідні обов’язки;
• Володіння державною мовою.